Najnowsze wzory

Informacja o wyrażeniu zgody na skrócenie okresu przygotowania do zawodu

Nauczycielowi, o którym mowa w art. 9a ust. 2, który przed nawiązaniem stosunku pracy w szkole był nauczycielem akademickim i legitymował się co najmniej 3-letnim okresem pracy w uczelni lub w dniu nawiązania po raz pierwszy stosunku pracy w szkole posiadał co najmniej 5-letni okres pracy i znaczący dorobek zawodowy – dyrektor szkoły/przedszkola może wyrazić zgodę na odbywanie przygotowania do zawodu nauczyciela w wymiarze 2 lat i 9 miesięcy. Pobierz wzór informacji o wyrażeniu zgody na skrócenie okresu przygotowania do zawodu

Wniosek o wyrażenie zgody na odbywanie skróconego okresu przygotowania do zawodu (nauczyciel akademicki)

Nauczycielowi, który przed nawiązaniem stosunku pracy w szkole był nauczycielem akademickim i legitymował się co najmniej 3-letnim okresem pracy w uczelni, dyrektor może wyrazić zgodę na odbywanie przygotowania do zawodu nauczyciela w wymiarze 2 lat i 9 miesięcy. Pobierz wzór wniosku o wyrażenie zgody na odbywanie skróconego okresu przygotowania do zawodu.

Wniosek o wyrażenie zgody na odbywanie skróconego okresu przygotowania do zawodu (znaczący dorobek zawodowy)

Nauczycielowi, który w dniu nawiązania po raz pierwszy stosunku pracy w szkole posiadał co najmniej 5-letni okres pracy i znaczący dorobek zawodowy, dyrektor może wyrazić zgodę na odbywanie przygotowania do zawodu nauczyciela w wymiarze 2 lat i 9 miesięcy. Pobierz wzór wniosku o wyrażenie zgody na odbywanie skróconego okresu przygotowania do zawodu.

Wzór protokołu z posiedzenia komisji egzaminacyjnej dla nauczyciela początkującego

Komisja egzaminacyjna powołana w celu przeprowadzenia egzaminu dla nauczyciela początkującego, po zakończeniu swoich prac, przygotowuje protokół z posiedzenia komisji. Przygotowaliśmy wzór protokołu komisji egzaminacyjnej zorganizowanej dla nauczyciela początkującego, który stopień awansu nauczyciela mianowanego uzyskuje na podstawie przepisów obowiązujących od 1 września 2022 r.

Wniosek o uzupełnienie informacji o warunkach zatrudnienia

W przypadku umów o pracę trwających w dniu wejścia w 9 marca 2023 r. o zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw pracodawca, na wniosek pracownika złożony w postaci papierowej lub elektronicznej, uzupełnia informację o warunkach zatrudnienia o informacje wskazane w art. 29 § 3 ustawy z 26 czerwca 197 r. Pracodawca na uzupełnienie informacji ma 3 miesięcy od dnia złożenia wniosku. Wnioski można składać od 26 kwietnia 2023 r. Pobierz wzór wniosku o uzupełnienie informacji o warunkach zatrudnienia.