Dyrektorzy przedszkoli coraz częściej spotykają się z sytuacją, w której nauczyciel, w trakcie przygotowania do zawodu, łączy zatrudnienie w dwóch placówkach. Co się dzieje, gdy nauczyciel obniża swój etat poniżej 1/2, kontynuując pracę w innej placówce? Jakie kroki podjąć w kontekście obserwacji zajęć i oceny pracy?

W praktyce oświatowej często mówi się, że „ruch kadrowy” dotyczy szkół, a nie przedszkoli. To uproszczenie wymaga doprecyzowania. Nauczyciele przedszkoli co do zasady również podlegają Karcie Nauczyciela, ale ustawodawca inaczej traktuje jednostki, w których przewidziano ferie szkolne, i te, które funkcjonują bez takiego rytmu pracy. Dlatego w przedszkolu 31 maja nie jest z zasady tak samo doniosłą datą jak w szkole ...

Nauczyciel wspomagający w przedszkolu to potoczne określenie nauczyciela współorganizującego kształcenie dziecka z orzeczeniem o potrzebie kształcenia specjalnego. W 2026 roku dyrektorzy przedszkoli muszą zwracać szczególną uwagę na kwalifikacje takiego nauczyciela, jego pensum, zakres zadań, dokumentację oraz zasady zatrudniania wynikające z orzeczenia, IPET i przepisów o kształceniu specjalnym. W artykule wyjaśniam...

Zwolnienie dyscyplinarne to potoczne określenie rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika na podstawie art. 52 Kodeksu pracy. Jest to nadzwyczajny tryb zakończenia stosunku pracy, dlatego może być stosowany wyłącznie w ściśle określonych sytuacjach i z zachowaniem wymogów formalnych. Dla pracodawcy ważne jest nie tylko to, czy istnieje podstawa do rozwiązania umowy, ale również to, czy pismo zosta...

Choroba zawodowa nauczyciela przedszkola nie zawsze oznacza automatyczne zakończenie zatrudnienia, ale zawsze wymaga od dyrektora prawidłowej reakcji. Najpierw trzeba ustalić, czy schorzenie rzeczywiście zostało rozpoznane jako choroba zawodowa w rozumieniu przepisów, a następnie ocenić, czy nauczyciel może dalej wykonywać dotychczasową pracę, czy konieczne będzie przeniesienie go na inne stanowisko albo rozwiązanie ...

Granice publicznych wypowiedzi nauczyciela wciąż budzą wątpliwości, zwłaszcza gdy chodzi o aktywność poza szkołą i w mediach społecznościowych. Ministerstwo Edukacji Narodowej przypomina, że wolność słowa nauczyciela nie ma charakteru bezwzględnego, a jej wykonywanie może podlegać ocenie także przez pryzmat godności zawodu nauczyciela i zasad odpowiedzialności dyscyplinarnej. Sprawdź, gdzie przebiegają granice wolnoś...

Od 17 kwietnia 2026 r. zaczynają obowiązywać przepisy, które wprowadzają cyfryzację dokumentacji medycznej wykorzystywanej przy badaniach medycyny pracy. Oznacza to, że dotychczasowe papierowe zaświadczenia będą zastępowane przez elektroniczne orzeczenia lekarza medycyny pracy, zapisywane w Systemie Informacji Medycznej i udostępniane za pośrednictwem Internetowego Konta Pacjenta.

Czy nauczyciel posiadający kwalifikacje magistra pedagogiki w zakresie opiekuńczo-wychowawczym oraz studia podyplomowe z surdopedagogiki, wczesnego wspomagania rozwoju dziecka oraz pedagogiki M. Montessori może prowadzić zajęcia wychowania przedszkolnego? W poniższym artykule przyjrzymy się kwalifikacjom nauczyciela, który ukończył studia pierwszego stopnia w 2008 roku, a następnie zdobył dodatkowe kwalifikacje podyp...

Zatrudnienie pracownika samorządowego wymaga nie tylko przeprowadzenia naboru, ale także prawidłowego skompletowania dokumentów potwierdzających spełnienie wymagań ustawowych. Obywatelstwo, pełna zdolność do czynności prawnych, korzystanie z pełni praw publicznych, kwalifikacje zawodowe, niekaralność, wykształcenie i staż pracy – to właśnie te elementy trzeba właściwie udokumentować już na etapie rekrutacji. W artyku...

Osoby ubiegające się o pracę jako nauczyciel w przedszkolu muszą spełniać określone wymagania dotyczące wykształcenia i przygotowania pedagogicznego. Dowiedz się, jakie studia uprawniają do pracy na tym stanowisku oraz kiedy osoba po ukończeniu studiów pierwszego stopnia w zakresie edukacji wczesnoszkolnej i wychowania przedszkolnego spełnia wymagania.