Jeżeli nauczyciel spełnia wymogi określone w art. 73 KN to dyrektor udziela urlopu dla poratowania zdrowia zgodnie z wnioskiem nauczyciela. Pobierz wzór decyzji w sprawie udzielenia urlopu dla poratowania zdrowia.
W okresie przebywania na urlopie dla poratowania zdrowia nauczyciel nie może nawiązać stosunku pracy lub podjąć innej działalności zarobkowej. W przypadku stwierdzenia, że w okresie urlopu dla poratowania zdrowia nauczyciel podejmuje inny stosunek pracy lub inną działalność zarobkową, dyrektor szkoły odwołuje nauczyciela z urlopu, określając termin, w którym nauczyciel obowiązany jest do powrotu do pracy. Pobierz wzór odwołania nauczyciela z urlopu dla poratowania zdrowia.
Nauczycielowi i dyrektorowi szkoły przysługuje odwołanie od orzeczenia lekarskiego w sprawie urlopu dla poratowania zdrowia do wojewódzkiego ośrodka medycyny pracy właściwego ze względu na miejsce zamieszkania nauczyciela lub ze względu na siedzibę szkoły. W przypadku gdy orzeczenie lekarskie zostało wydane przez uprawnionego lekarza zatrudnionego w wojewódzkim ośrodku medycyny pracy, odwołanie od tego orzeczenia wnosi się do instytutu badawczego w dziedzinie medycyny pracy najbliższego ze względu na miejsce zamieszkania nauczyciela lub ze względu na siedzibę szkoły. Odwołanie wraz z uzasadnieniem wnosi się na piśmie w terminie 14 dni od dnia otrzymania orzeczenia lekarskiego, o którym mowa za pośrednictwem uprawnionego lekarza, który wydał to orzeczenie. Uprawniony lekarz przekazuje odwołanie wraz z kopią dokumentacji badań, o których mowa w ust. 10b, podmiotowi właściwemu do rozpatrzenia odwołania w terminie 7 dni od dnia otrzymania odwołania. Podmiot właściwy do rozpatrzenia odwołania, w terminie 30 dni od dnia otrzymania odwołania, wydaje orzeczenie lekarskie po przeprowadzeniu badań lekarskich. Orzeczenie to jest ostateczne. Pobierz wzór odwołania od orzeczenia lekarskiego o potrzebie udzielenia urlopu dla poratowania zdrowia.
Dyrektor przedszkola odmawia udzielenia nauczycielowi urlopu dla poratowania zdrowia gdy nie spełnia on przesłanek określonych w art. 73 KN. Pobierz wzór informacji o odmowie udzielenia urlopu dla poratowania zdrowia.
Uprawniony lekarz wydaje orzeczenie lekarskie o potrzebie udzielenia nauczycielowi urlopu dla poratowania zdrowia, określające czas potrzebny na przeprowadzenie zalecanego leczenia. Pobierz wzór orzeczenia o potrzebie udzielenia urlopu dla poratowania zdrowia.
Dyrektor szkoły, na pisemny wniosek nauczyciela o udzielenie urlopu dla poratowania zdrowia, w terminie nie dłuższym niż 7 dni roboczych od dnia złożenia wniosku, wydaje skierowanie na badanie lekarskie przeprowadzane przez uprawnionego lekarza. Pobierz wzór skierowania na badania lekarskie związane z urlopem dla poratowania zdrowia.
Jeśli nauczyciel we wniosku o urlop dla poratowania zdrowia wskaże okres dłuższy niż dopuszczają przepisy, dyrektor udziela urlopu wyłącznie w ustawowym wymiarze, czyli odpowiednio go skraca względem wnioskowanego terminu. Pobierz wzór decyzji o udzieleniu urlopu dla poratowania zdrowia w wymiarze skróconym.
Dyrektor przedszkola, na pisemny wniosek nauczyciela o udzielenie urlopu dla poratowania zdrowia, w terminie nie dłuższym niż 7 dni roboczych od dnia złożenia wniosku, wydaje skierowanie na badanie lekarskie przeprowadzane przez uprawnionego lekarza. Pobierz wzór wniosku o udzielenie urlopu dla poratowania zdrowia.
Urlopu dla poratowania zdrowia na leczenie uzdrowiskowe lub rehabilitację uzdrowiskową dyrektor przedszkola udziela na podstawie potwierdzonego skierowania na okres ustalony w tym skierowaniu. Wraz ze skierowaniem nauczyciel przedkłada dyrektorowi wniosek o udzielenie urlopu dla poratowania zdrowia. Pobierz przykładowy wzór wniosku o udzielenie urlopu dla poratowania zdrowia.
Od 1 września 2025 r. z ustawy – Karta Nauczyciela znika przepis, który wymagał, by cały siedmioletni okres „przypadał bezpośrednio” przed rozpoczęciem urlopu zdrowotnego. Usunięcie tego wymogu porządkuje praktykę i zapobiega nadużyciom interpretacyjnym – zwłaszcza odmowom po długotrwałej chorobie – bo do ustalenia prawa do pierwszego urlopu w pełni wystarczają wyżej opisane zasady liczenia stażu. Dzięki temu nauczyciel i dyrektor zyskują jasną, jednolitą podstawę do podjęcia decyzji o urlopie.
Z tego artykułu dowiesz się m.in.:
Od 1 września 2025 r. wchodzi w życie istotna zmiana dotycząca uprawnień nauczycieli w zakresie urlopu dla poratowania zdrowia. Pedagodzy, którzy uzyskali prawo do emerytury stażowej, będą mogli skorzystać z urlopu zdrowotnego wyłącznie w celu odbycia leczenia uzdrowiskowego lub rehabilitacji uzdrowiskowej. Nadal nie będzie natomiast możliwe przyznanie rocznego urlopu w celu przeprowadzenia ogólnego leczenia zaleconego przez lekarza. Nowe przepisy mają charakter doprecyzowujący i jasno określają, w jakich sytuacjach nauczyciel z prawem do emerytury stażowej może ubiegać się o urlop zdrowotny.
W środowisku pracy nauczycieli przedszkolnych zdarzają się sytuacje, w których długotrwała nieobecność w pracy spowodowana jest koniecznością skorzystania z urlopu dla poratowania zdrowia. Wielu pedagogów zastanawia się, czy taka forma urlopu wpływa na ich prawo do urlopu wypoczynkowego oraz na jego wymiar. Czy miesiące spędzone na regeneracji zdrowia mogą ograniczyć czas przeznaczony na coroczny wypoczynek? Odpowiedź jest jednoznaczna – nie.
Czas potrzebny na przeprowadzenie potrzebnego leczenia nauczyciela kierowanego na urlop dla poratowania zdrowia określa lekarz. Zdarza się jednak, że nauczyciel chce wrócić do pracy wcześniej i składa wniosek o skrócenie urlopu dla poratowania zdrowia. Czy jest to możliwe? Dowiedz się, czy nauczyciel może wrócić do pracy z urlopu dla poratowania zdrowia, przed czasem zakończenia urlopu zdrowotnego.
Ustalając prawo do pierwszego urlopu dla poratowania zdrowia analizujemy cały okres zatrudnienia w jednostkach oświatowych publicznych w wymiarze co najmniej połowy etatu i sprawdzamy czy w tym okresie nauczyciel legitymuje się okresem co najmniej 7 lat pracy. Oznacza to, że od ogólnego stażu pracy odejmujemy nieobecności z powodu choroby i urlopu innego niż urlop wypoczynkowy trwające łącznie dłużej niż 7 miesięcy. Sprawdź, jak w praktyce ustalić, czy nauczyciel ma prawo do pierwszego urlopu dla poratowania zdrowia.
Nauczyciel, który przedłuża okres dopuszczalnej przepisami niezdolności do pracy z powodu choroby przechodząc na świadczenie rehabilitacyjne nie może po jego zakończeniu wnioskować o urlop dla poratowania zdrowia nawet jeżeli nadal jest niezdolny do pracy. Poza jednym wyjątkiem. Sprawdź, kiedy nauczyciel po zakończeniu świadczenia rehabilitacyjnego może pójść na roczny urlop dla poratowania zdrowia.
Z tego artykułu dowiesz się:
© Wiedza i PraktykaStrona używa plików cookies.Korzystając ze strony użytkownik wyraża zgodę na używanie plików cookies.