Archiwalny

Minimum 10 zł za godzinę na umowie cywilnoprawnej

Emilia Wawrzyszczuk

Autor: Emilia Wawrzyszczuk

Data aktualizacji dokumentu: 25 sierpnia 2014
Dokument archiwalny

Nowość, jaką ma wprowadzić zmiana ustawy o minimalnym wynagrodzeniu, szczególnie zainteresuje dyrektorów przedszkoli niepublicznych, w których często z nauczycielami zawierane są umowy cywilnoprawne. Od stycznia 2015 r. ma obowiązywać minimalna stawka za godzinę pracy przy takiej umowie.

Pozostało jeszcze 83% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Jeśli posiadasz już konto – zaloguj się:

Adres e-mail:

Hasło

Nie pamiętam hasła

Jeśli nie masz dostępu,

UTWÓRZ KONTO TESTOWE i skorzystaj z jednorazowego bezpłatnego dostępu na 48 godzin

  • Dostęp do tego konkretnego artykułu oraz do setek pozostałych porad dla przedszkoli publicznych i niepublicznych.
  • Dostęp do bogatej bazy wzorów 738 dokumentów.
Emilia Wawrzyszczuk

Autor: Emilia Wawrzyszczuk

Redaktor Portalu Kadrowo-Płacowego, redaktor prowadząca magazynu „Prawa pracy w pytaniach i odpowiedziach”, specjalista prawa pracy i wynagrodzeń
Słowa kluczowe:
umowa cywilnoprawna
Numer 133 Sierpień/Wrzesień 2024 r.
Dodano: 26.08.2024

Numer 133 Sierpień/Wrzesień 2024 r.

Pokaż listę wydań

Testuj bezpłatnie Portal przedszkolny przez 48 godzin