Sprawdź, kto może być mentorem dla pedagoga specjalnego, psychologa, logopedy zatrudnionego w przedszkolu, jeżeli w placówce nie pracują nauczyciele specjaliści z ze stopniem awansu zawodowego nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego.
Z tego artykułu dowiesz się:
Nauczyciel nieposiadający stopnia awansu zawodowego, który odbywa przygotowanie do zawodu i jest zatrudniony w przedszkolu publicznym, powinien otrzymać tzw. świadczenie na start. Świadczenie to należy wypłacić również wtedy, gdy nauczyciel został zatrudniony w trakcie roku szkolnego – odbywanie przygotowania do zawodu można bowiem rozpocząć w każdym czasie. Sprawdzamy, czy świadczenie w wysokości 1000 zł przysługuje również nauczycielom, którzy przed zatrudnieniem w przedszkolu publicznym pracowali w placówce niepublicznej.
Z artykułu dowiesz się m.in.:
W świetle przepisów nauczyciel początkujący nie jest zobowiązany do prowadzenia żadnej dokumentacji związanej z przygotowaniem do zawodu. Chociaż przepisy prawa tego nie wymagają, często decyduje się na tworzenie własnych dokumentów, które ułatwiają organizację pracy. Dowiedz się, jaką dokumentację warto prowadzić w okresie przygotowania do zawodu nauczyciela.
Z tego artykułu dowiesz się m.in.:
W trakcie odbywania przygotowania do wykonywania zawodu, nauczyciel początkujący jest zobligowany do przeprowadzenia co najmniej dwóch zajęć obserwowanych. Pierwsze z nich odbywają się w drugim roku, a kolejne w ostatnim roku przygotowania do zawodu nauczyciela. Pierwsze zajęcia demonstracyjne mają mniej oficjalny charakter i mają na celu pomóc nauczycielowi w przygotowaniu się do spotkania z drugą komisją. Kolejna obserwacja ma duży wpływ na przyszły rozwój zawodowy nauczyciela. Od otrzymanej opinii zależy bowiem możliwość złożenia wniosku o wszczęcie postępowania egzaminacyjnego na stopień nauczyciela mianowanego. Sprawdź najważniejsze informacje dotyczące zajęć pokazowych w okresie przygotowania do zawodu nauczyciela przedszkola.
W przypadku rozwiązania stosunku pracy z nauczycielem początkującym, konieczne jest ustalenie oceny pracy. Sprawdź, czy dyrektor musi dokonać oceny pracy nauczyciela, który przygotowanie do zawodu odbywał tylko przez miesiąc lub kilka tygodni, a następnie podjął decyzję o rozwiązaniu umowy.
Przeczytaj również:
Od 1 września 2022 r. nauczycielowi odbywającemu przygotowanie do zawodu nauczyciela dyrektor przedszkola przydziela spośród nauczycieli mianowanych lub dyplomowanych mentora. W przepisach przewidziano jednak wyjątki w przypadku przedszkoli niepublicznych. Dowiedz się, kto może być mentorem i jaki są jego obowiązki w przedszkolu.
Nowe zasady awansu zawodowego przewidują, że co do zasady awans na stopień nauczyciela mianowanego jest obowiązkowy. Przepisy wskazują bowiem, że nauczyciel, który nie uzyska tego stopnia awansu zawodowego, straci pracę. Co jednak ważne – obligatoryjne rozwiązanie stosunku pracy z nauczycielem nie dotyczy przedszkoli niepublicznych, a jedynie tych prowadzonych przez jednostki samorządu terytorialnego.
Z tego artykułu dowiesz się m.in.
© Wiedza i PraktykaStrona używa plików cookies.Korzystając ze strony użytkownik wyraża zgodę na używanie plików cookies.
