Pensum nauczyciela wspomagającego w przedszkolu.

Zastosowanie zaleceń z orzeczenia o potrzebie kształcenia specjalnego bywa problematyczne, szczególnie gdy wiąże się z koniecznością zatrudnienia dodatkowego wsparcia dla ucznia. Dowiedz się, kiedy przedszkole ma obowiązek zatrudnienia nauczyciela wspomagającego, a kiedy może zdecydować się na stanowisko pomocy nauczyciela lub pozyskanie odpowiedniego specjalisty. Sprawdź, jaki jest wymiar pensum nauczyciela wspomagającego oraz zasady zatrudniania takiego pracownika.

Z tego artykułu dowiesz się m.in.:

Z tego artykułu dowiesz się m.in.:

Czy zatrudnienie nauczyciela wspomagającego zawsze jest obowiązkowe.
Czy uczeń z orzeczeniem musi chodzić do szkoły specjalnej.
W jakich przypadkach uczeń otrzymuje orzeczenie o potrzebie kształcenia specjalnego.
W jaki sposób dyrektor przedszkola odpowiada za realizację zaleceń z orzeczenia.
W jakich przypadkach przedszkole ma obowiązek zatrudnienia nauczyciela wspomagającego.
Kiedy przedszkole zatrudnia nauczyciela wspomagającego, kiedy specjalistę, a kiedy pomoc nauczyciela.
Czy na zatrudnienie nauczyciela wspomagającego wymagana jest zgoda organu prowadzącego.
Kiedy przedszkole musi zatrudnić pomoc nauczyciela.
Kiedy przedszkole może zatrudnić pomoc nauczyciela.
Jaki jest wymiar pensum nauczyciela wspomagającego.
Jakie są zasady zatrudniania pomocy nauczyciela.
Jakie kwalifikacje powinien mieć nauczyciel wspomagający.
Jakie kwalifikacje wymagane są od pomocy nauczyciela.

Jeśli posiadasz już konto – zaloguj się:

Jeśli nie masz dostępu,

UTWÓRZ KONTO TESTOWE i skorzystaj z jednorazowego bezpłatnego dostępu na 48 godzin

Dostęp do tego konkretnego artykułu oraz do setek pozostałych porad dla przedszkoli publicznych i niepublicznych.
Dostęp do bogatej bazy wzorów 738 dokumentów.

Zyskaj dostęp teraz >>