W czasie epidemii nauczyciel nie przejmuje obowiązków woźnej

Obowiązkiem każdego pracownika jest sumienne i staranne wykonywanie pracy oraz stosowanie się do poleceń przełożonych, które dotyczą pracy, jeżeli nie są one sprzeczne z przepisami prawa lub umową o pracę (art. 100 kp w zw. z art. 91c ust. 1 KN). Katalog obowiązków nauczycieli określony jest m.in. w Kodeksie pracy, Karcie Nauczyciela i ustawie – Prawo oświatowe.

Zgodnie z art. 100 § 2 kp pracownik jest obowiązany w szczególności:

• przestrzegać czasu pracy ustalonego w zakładzie pracy,
• przestrzegać regulaminu pracy i ustalonego w zakładzie pracy porządku,
• przestrzegać przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, a także przepisów przeciwpożarowych,
• dbać o dobro zakładu pracy, chronić jego mienie oraz zachować w tajemnicy informacje, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę,
• przestrzegać tajemnicy określonej w odrębnych przepisach,
• przestrzegać w zakładzie pracy zasad współżycia społecznego.

Zgodnie z art. 6 KN nauczyciel obowiązany jest:

• rzetelnie realizować zadania związane z powierzonym mu stanowiskiem oraz podstawowymi funkcjami szkoły: dydaktyczną, wychowawczą i opiekuńczą, w tym zadania związane z zapewnieniem bezpieczeństwa uczniom w czasie zajęć organizowanych przez szkołę;
• wspierać każdego ucznia w jego rozwoju;
• dążyć do pełni własnego rozwoju osobowego;
• doskonalić się zawodowo, zgodnie z potrzebami szkoły;
• kształcić i wychowywać młodzież w umiłowaniu Ojczyzny, w poszanowaniu Konstytucji Rzeczypospolitej Polskiej, w atmosferze wolności sumienia i szacunku dla każdego człowieka;
• dbać o kształtowanie u uczniów postaw moralnych i obywatelskich zgodnie z ideą demokracji, pokoju i przyjaźni między ludźmi różnych narodów, ras i światopoglądów.

Natomiast obowiązki woźnej oddziałowej są ściślej powiązane z zapewnieniem czystości i higieny w pomieszczeniach przedszkolnych:

• utrzymywanie czystości w salach – sprzątanie (odkurzanie, mycie podłóg, okien, stolików, ścieranie kurzy itp.),
• dbanie o rośliny doniczkowe,
• dezynfekcja i sprzątanie zabawek,
• utrzymywanie czystości w łazienkach,
• pomoc w organizacji posiłków – współpraca z kuchnią, nakrywanie do stołu, roznoszenie posiłków, sprzątnie po posiłku,
• rozkładanie łóżeczek/leżaczków i pościeli dla dzieci, a następnie sprzątanie ich po zakończeniu drzemki itp.

Z powyższego wynika, że kwestie związane z wydawaniem posiłków i zapewnieniem czystości w sali należą do obowiązków woźnej oddziałowej, a nie nauczyciela. Jeżeli zatem woźna na co dzień ma kontakt z dziećmi (przyprowadza je do sali i odbiera z sali, odprowadzając do szatni, wydając dziecko rodzicom/opiekunom), to nie ma podstaw, by nie realizowała swoich obowiązków związanych z wydawaniem tym samym dzieciom posiłków czy dbaniem o czystość w salach.