Choć tzw. „Ustawa Kamilka 2025” została uchwalona, jej regulacje nie weszły w życie z początkiem roku szkolnego 2025/2026. W praktyce dyrektorzy szkół i przedszkoli nadal muszą stosować dotychczasowe, bardziej restrykcyjne zasady sprawdzania niekaralności przy zatrudnianiu nauczycieli oraz pracowników niepedagogicznych. Poniżej wyjaśniamy, jakie zmiany przewiduje nowelizacja, dlaczego jeszcze nie obowiązuje oraz jak w międzyczasie prawidłowo prowadzić weryfikację kandydatów.
Z tego artykułu dowiesz się m.in.:
© Wiedza i PraktykaStrona używa plików cookies.Korzystając ze strony użytkownik wyraża zgodę na używanie plików cookies.