Nauczyciel przebywał na urlopie macierzyńskim i w tym okresie nie miał wykazanych obowiązków w SIO. Bezpośrednio po zakończeniu urlopu macierzyńskiego nauczyciel nie wraca faktycznie do pracy, lecz korzysta z urlopu wypoczynkowego w lipcu i sierpniu. Czy w okresie urlopu wypoczynkowego należy ponownie wykazać jego obowiązki w SIO, mimo że nie wykonuje ich faktycznie? Czy obowiązki powinny pozostać niewykazane aż do faktycznego powrotu nauczyciela do pracy?
Pozostało jeszcze 100% treści
Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub wykup dostęp