REKLAMA
Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.
ul. Łotewska 9a
03-918 Warszawa
W przypadku długotrwałej nieobecności nauczyciela przedszkola, np. z powodu zwolnienia lekarskiego lub urlopu, dyrektor musi zapewnić ciągłość pracy z dziećmi. Jednym z rozwiązań jest czasowe przeniesienie innego nauczyciela do grupy, w której brakuje kadry. Zmiana ta może jednak wymagać spełnienia określonych warunków formalnych. W artykule wyjaśniamy, kiedy potrzebna jest zgoda nauczyciela na zmianę grupy, jak rozr...
Ewidencję czasu pracy nauczycieli prowadzi się zgodnie z rozporządzeniem w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika – ale z pewnym wyjątkiem. Sprawdź, czego on dotyczy i upewnij się, że ewidencja czasu pracy nauczycieli zatrudnionych w przedszkolu jest prowadzona prawidłowo.
Karta Nauczyciela reguluje kwestie dotyczące czasu pracy nauczycieli, ale nie zawiera przepisów dotyczących odpoczynku dobowego i tygodniowego. W tym zakresie stosuje się regulacje Kodeksie pracy. Jednak co w sytuacji, gdy nauczyciel ma więcej niż jedną umowę i pracuje np. w dwóch przedszkolach? Jak rozwiązać problem 40-godzinnego czasu pracy oraz minimum 11-godzinnego dobowego odpoczynku nauczyciela?
Czas pracy nauczycieli przedszkoli jest zagospodarowany inaczej, niż jest to w szkołach, gdzie nauczyciele mogą korzystać z przerw lekcyjnych (jeśli nie pełnią wówczas dyżuru). Nie oznacza to jednak, że w przedszkolu nauczyciele nie mają prawa do przerw w pracy. Sprawdź, jak ich udzielać w praktyce.