Mimo że większość przedszkoli pracuje przez całe wakacje, robiąc sobie jedynie krótką przerwę, to jednak zakończenie roku przedszkolnego, które przypada 24 czerwca 2022 r., zamyka pewien etap działalności przedszkola, dyrekcji i nauczycieli. To dobry czas na posumowanie i ocenę działalności przedszkola w mijającym roku szkolnym we wszystkich obszarach jego działalności. To również czas na sformułowanie wniosków do pracy w przyszłym roku. Sprawdź, jak wywiązać się z tego zadania i nie zaniedbać żadnego z obowiązków.
Z tego artykułu dowiesz się m.in.:
Przepisy prawa oświatowego wprost nie obligują dyrektorów do sporządzania planów pracy przedszkola. Jednak zgodnie z:
A zatem tworzenie tego dokumentu należy uznać za obowiązkowe. Sprawdź, jakie elementy może zawierać roczny plan pracy przedszkola.
Przygotowanie planu pracy przedszkola na cały rok jest zadaniem czasochłonnym, gdyż wymaga przeanalizowania kalendarium MEiN, dni ustawowo wolnych od pracy, świąt zaplanowanych na czas kolejnego roku szkolnego. Trzeba zestawić wszystkie zadania planowane na kolejny rok szkolny, zdecydować jakie działania powinno się kontynuować, jakie poprawić, a z których zrezygnować, przewidzieć czas realizacji poszczególnych działań, zadbać o równomierne rozłożenie obowiązków i uroczystości. Skorzystaj z naszych wskazówek, by wykonać to zadanie rzetelnie, gdyż plan pracy dobrze przemyślany pozwala zorganizować pracę przedszkola, która staje się dzięki temu usystematyzowana i uporządkowana.
Zarówno plan pracy przedszkola, jak i plan nadzoru pedagogicznego dyrektora to dokumenty obowiązujące w przedszkolu publicznym. Dyrektor przedszkola niepublicznego musi je opracowywać, jeśli osoba prowadząca przedszkole umieściła w statucie przedszkola takie wymogi lub w inny sposób zobowiązała do tego dyrektora.
© Wiedza i PraktykaStrona używa plików cookies.Korzystając ze strony użytkownik wyraża zgodę na używanie plików cookies.