Artykuły

• Badanie trzeźwości pracowników po zmianie przepisów o ochronie danych osobowych

  Od 4 maja 2019 r. pracodawca może sprawdzić trzeźwość pracownika np. alkomatem, jeżeli wyrazi on na to zgodę. Jednak nawet wówczas nie polecamy tego robić, gdyż zgoda pracownika nie jest dobrą podstawą do legalności przetwarzania danych wrażliwych, do których zalicza się dane o stanie zdrowia (w tym trzeźwości).  

• Nowelizacja Karty Nauczyciela wchodzi w życie 1 września 2019 r.

  To już pewne. Od 1 września w szkołach i przedszkolach będą obowiązywać zmienione przepisy Karty Nauczyciela. Największe zamieszanie wywoła skrócenie ścieżki awansu zawodowego i powrót do oceny pracy sprzed 1 września 2018 r.

• Przegląd najważniejszych zagadnień wskazanych do badania ewaluacyjnego w roku szkolnym 2019/2020

  „Kierunki realizacji polityki oświatowej państwa” na rok szkolny 2019/2020 wskazują, że w przedszkolach, oddziałach przedszkolnych w szkołach podstawowych, innych formach wychowania przedszkolnego będą przeprowadzane ewaluacje problemowe w wybranym zakresie wymagań nr. 1, 5 i 6 wobec przedszkoli. Sprawdź, jaki będzie obszar badania ewaluatorow.

• Zaopatrz się w nowy wzór protokołu powypadkowego

  Przypominamy, że od 25 czerwca 2019 r. obowiązuje nowy wzór protokołu powypadkowego. Jednak nie oznacza to, że od tego dnia wszyscy muszą stosować nowy dokument. Dotychczasowy druk może być stosowany do wyczerpania zapasów, jednak nie dłużej niż do końca 2019 roku. Warto jednak zaopatrzyć przedszkole w nowe wzory na nowy rok szkolny.

• Podwyżki płac nauczycieli od 1 września 2019 r. i dodatek funkcyjny w przedszkolu są już pewne

  Poza wzrostem wynagrodzeń zasadniczych, jaki od 1 września 2019 r. gwarantuje nauczycielom zmieniona Karta Nauczyciela. Zmieni się także wykaz stanowisk oraz funkcji uprawniających nauczyciela do dodatku funkcyjnego. Tym samym w sposób jednoznaczny przesądzono, że tzw. dodatek za wychowawstwo (dodatek funkcyjny) przysługuje także nauczycielom przedszkoli, którym powierzono opiekę nad danym oddziałem.

• Przedszkole ma obowiązek refundować pracownikom okulary korygujące wzrok

  Nauczyciel, w tym także dyrektor przedszkola oraz pracownik niepedagogiczny użytkujący w czasie pracy monitor ekranowy co najmniej przez 4 godziny dziennie mają prawo do refundacji okularów korygujących wzrok. By je uzyskać konieczne jest przedstawienie recepty od lekarza okulisty.

• Plan nadzoru pedagogicznego przedszkola na rok szkolny 2019/2020

  Opracowując plan nadzoru pedagogicznego na rok szkolny 2019/2020 dyrektor przedszkola powinien uwzględnić wnioski  z nadzoru pedagogicznego sprawowanego w poprzednim roku szkolnym oraz podstawowe kierunki realizacji polityki oświatowej państwa, które corocznie ustala Minister Edukacji. Przeczytaj aktualny artykuł: Plan nadzoru pedagogicznego dyrektora przedszkola na rok szkolny 2023/2024

• Kto może wykonać zastrzyk z adrenaliny dla dziecka?

  Przepisy nie regulują kwestii podawania leków, w tym zastrzyków, dzieciom przez personel przedszkola. Z tego powodu zależy to od wewnętrznych procedur obowiązujących w danej placówce. Dowiedz się, czy nauczyciele muszą zgodzić się na podawanie leków przedszkolakom.  Z tego artykułu dowiesz się: Kto w przedszkolu ma obowiązek udzielenia pomocy przedmedycznej. Czy do podania leków trzeba mieć specjalne kwalifikacje. Czy rodzic musi poinformować przedszkole o stanie zdrowia dziecka. Na jakich warunkach nauczyciel może podać lek dziecku w przedszkolu.

• Proporcjonalne wyliczanie urlopu w przedszkolu i oddziale przedszkolnym

  Nauczyciel przedszkola i oddziału przedszkolnego ma prawo do urlopu wypoczynkowego w wymiarze 35 dni udzielanych zgodnie z planem. W przypadku zatrudnienia w niepełnym wymiarze zajęć urlop oblicza się proporcjonalnie do realizowanego wymiaru. Sprawdź, jak poprawnie dokonać takich obliczeń.  Z tego artykułu dowiesz się: W jakim zakresie do urlopów nauczycieli przedszkoli stosuje się Kodeks pracy. Ile godzin na dobę pracuje nauczyciel przedszkola. Jak udzielać urlopu nauczycielom przedszkola zatrudnionym na część etatu.

• Dobrowolny udział w radzie pedagogicznej w czasie urlopu

  Nauczyciel przebywający na urlopie wypoczynkowym może w czasie jego trwania czynnie uczestniczyć w posiedzeniu rady pedagogicznej, ale wyłącznie z własnej, niczym nieprzymuszonej woli.

• Nie można skorzystać z urlopu okolicznościowego po urlopie macierzyńskim

  Z tytułu urodzenia dziecka rodzicom przysługuje prawo do dwóch dni urlopu okolicznościowego. O ile jednak ojciec nie będzie miał problemu z wykorzystaniem tego zwolnienia, to matka może stracić prawo do dodatkowego wolnego z powodu braku możliwości skorzystania z tego uprawnienia.

• Urlop zdrowotny nie obniża wymiaru urlopu wypoczynkowego

  Nauczyciel przedszkola, który przebywał na urlopie dla poratowania zdrowia przez kilka miesięcy lub cały rok, nie traci prawa do urlopu wypoczynkowego. Korzystanie z urlopu dla poratowania zdrowia nie obniża także wymiaru urlopu wypoczynkowego.