Nauczyciel przedszkola ma 21 dni od dnia wygaśnięcia stosunku pracy na odwołanie się do sądu pracy. Niemniej jednak nie ma obowiązku pouczania go o tym uprawnieniu w piśmie stwierdzającym wygaśnięcie zatrudnienia.
© Wiedza i PraktykaStrona używa plików cookies.Korzystając ze strony użytkownik wyraża zgodę na używanie plików cookies.